乐山市市中区关工委牵住自身建设“牛鼻子”不松手
日期：2023-09-14 浏览：1522次
在基层关工组织中深入开展创“六好”活动是固本强基的重要抓手，也是基层关工组织自身建设的需要。乐山市市中区关工委从2014年起至今，认真贯彻川委办（2014）4号、乐中委办发（2014）18号文件精神，始终牵住关工组织自身建设这个“牛鼻子”不松手， 取得了明显成效。
市中区有乡镇（街道）关工委16个，区级部门关工委7个，非公企业关工组织4个，学校关工组织57个，村（社区）关工小组179个。按照《省关工委关于进一步开展创建六好基层关工委活动的实施意见》，该区关工委及时制定了《关于在全区基层关工委中开展创建六好关工委活动的实施意见》并由区“两办”转发。先后制定、规范了考核细则、考核程序、命名授牌等，并对各项考核对指标进行了量（细）化打分，严格打表。其间，有两个乡（镇）因领导重视不够而吃了“回锅肉”。在2014年到2016年底的三年间，该区镇（街道）关工委经过努力，如期实现了“六好”全覆盖的目标，基层关工委全面建设上了一个新台阶。
尝到甜头后，该区关工委从2017年起，在巩固、深化镇（街道）六好创建的同时，及时将创六好活动延伸到村（社区）关工小组和区级部门关工委以及民营企业关工组织。制定了《市中区关于加强村（社区）关心下一代工作的意见》并由区委办印发（乐中委办发{2017}27号文件），计划用五年左右的时间，基本实现全区六好关工组织全覆盖。为了为创“六好”活动开展提供有力保障，该区关工委联合区财政局下发了《关于进一步加强乡镇（街道）、村（社区）关心下一代工作经费保障的通知》（乐中关委发{2017}8号文件）。
到2021年底，7个区级部门关工委经考核实现了“六好”满堂红。2020——2021年，由于受“疫”情影响，4个民营企(事）业关工组织仅有2个经过所在地关工委验收达到六好标准，179个村（社区）关工小组中，经镇（街道）关工委考核，仅有80%的建成了六好。为进一步夯实基层基础，该区关工委决定将村（社区）关工小组和民营企业关工组织创六好再延长一年，经过不懈努力，到2022年底，全区村（社区）关工小组基本实现了“六好”全覆盖。
市关工委执行李留根（前左）在市中区调研
为防止“牌子到手，创建止步”的发生，该区关工委对“六好”关工组织实行动态管理，坚持每年按不小于20%的面进行随机抽查，对不具备六好条件的发文通报，责令限期整改；对丧失六好标准的，予以摘牌并在全区通报。让创“六好”活动不松懈、不松劲、不停步。
为了深入贯彻落实中办（2021）46号、省委办（2021）15号、市委办（2022）2号文件精神，对全区10年来开展创“六好”活动情况进行一次大调研，大督查，大检阅，今年7月上旬，该区关工委在区委党校召开了“六好”基层关工委复核工作推进会。会议首先听取了大佛街道关工委创建“六好”基层关工委以来的工作汇报。街道关工委分管领导杨麒对大佛街道创建成“六好”关工委以来所做工作、取得的成效、存在的问题及建议进行了介绍。参会的各镇（街道）关工委执行主任认真查阅了大佛街道从创建以来的文字、图片等档案资料。该区关工委执行主任弋泽继强调：本次复核，就是要摸实情，听真话，看实效。复核工作推进会，旨在让大家进一步提高认识，精心准备，对标对板 ，查漏补缺，以切实提高基层关工组织服务青少年的能力、能级和水平。着力打造一支素质过硬、扎根乡土、富有活力的“五老”志愿者队伍。充分发挥“五老”的政治优势、工作优势、经验优势。
据了解，日前，该区关工委已由关工委主任、常务副主任、副主任率队，抽调区关工委委员组成五个复核督导工作，将从9月18日起到9月底，深入各镇（街道）关工委，一听，听取镇、街道关工委主任（即分管领导）的创建工作情况汇报和执行主任的补充报告。二看，看其办公条件，制度上墙、关工委牌子、展板等硬件设施情况。三查，查阅档案资料，是否分类列卷，家底是否清楚、台账是否明了，活动影像资料是否齐全、对所属关工小组的复核督导情况有无记载，党（工）委今年是否专题研究过关工委工作、党委政府主要领导年内是否参加过关心下一代相关活动，驻会五老“适当经费补助”是否落实、街道关工委经费使用情况等。四访，随机抽出一个关工小组进行实地察看，座谈。通过听、看、查、访等流程，对全区镇（街道）关工委创“六好”进行一次全面的复核督导。本年度“六好”基层关工委复核结果将作为年度评先选优和向上推荐评先选优的重要依据。同时评选出“最佳‘’六好‘’基层关工委”，在全区树立起一批看成得见、学得到、摸得着、可复制、推得开的标杆、榜样。
来源：乐山市市中区关工委办公室 徐显龙